Челябинский электрометаллургический комбинат планирует дотировать питание своих рабочих в столовых предприятия. Такое решение принято уже после перехода акций компании в собственность государства. В зависимости от продолжительности рабочего дня сумма дотации будет варьироваться в диапазоне от 150 до 300 рублей. Всего планируется выделение более двухсот миллионов рублей на вышеописанные нужды. Также будут отремонтированы помещения самих столовых, что, вероятно, требовалось сделать достаточно давно. Такого рода социально ориентированные решения с одной стороны выглядят благими и полезными для функционирования предприятия. В текущий момент, характеризующийся фатальным дефицитом кадров в стране в целом , а в металлургической отрасли в частности, дотация на питание может сохранить трудовой коллектив завода, как эффективная мера социальной поддержки. Однако, не рыночные механизмы регулирования зачастую приводят к весьма спорным результатам. Применявшие ранее командно-административные методы управления промышленностью в свое время привели к краху советской экономики и падению коммунистического режима.
